Agosto 20o 2007
SaaS em organizações grandes
SaaS ou Em-Exige a entrega da aplicação porque um
modelo disruptivo da entrega é tradicional challenging
SaaS tem pros e cons como explicado no meu blog precedente. Mas, seu não os cons do Em-Exigem o modelo da
entrega que está prendendo para trás o CIO’s da organização
grande de juntar o bandwagon de SaaS. Mas, acredite-o ou não,
sua das vantagens de SaaS que está agitando acima de um problema
político para o CIO. A vantagem principal do modelo da entrega
de SaaS é que necessita um menor ELE equipe. Nenhuma
necessidade para grande ELE recurso integrar e sustentar o
tradicional
CIOs fingem que necessitam a aplicação complexa, de modo que possam justificar um orçamento mais grande e maior ELE recurso. Se a aplicação da empresa não for outsourced (SaaS é uma maneira original do outsourcing) então de repente lá for nenhuma justificação de uma organização grande. Este desenvolvimento, no mundo tribal dos executivos, conduz ao poder diminuído para o CIO (porque tem agora um exército menor).
Em minha vista CIO não deve temer a redução do tamanho dcEle departamento. Se os sistemas de software que suportam tático e non negócios de núcleo forem outsourced então o livrarem acima o recurso para focalizar no aspecto estratégico do negócio. Identificar e executar sistemas de software que permite o competency do núcleo da organização farão o papel de CIO mais relevante ao corporation.
Fazendo a um impacto principal na estratégia de negócio a lata de CIO showcase assim o poder real na sala de reuniões uniforme com uma organização pequena.
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1 comentário "
Uma resposta a “SaaS em Organizations” grande;
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observação do bastão-bat-fowling em 19 outubro 2007 em 3:28 pm #
Você pergunta-me que se eu mantiver um caderno para gravar minhas idéias grandes I’ve somente tiveram sempre um — Albert Einstein