Habilidades da inovação e dos povos
Janeiro 9, 2009 perto Raj Sheelvant
Com encolher e os mercados dos orçamentos do R&D que retrenching em uma crise econômica worldwide, os technologists necessitarão mais do que a perícia do laboratório convencer seus empregadores manter os spigots financiando da pesquisa abertos. A abilidade de comunicar-se bem e outras “habilidades macias” são tão importantes justo quanto a perícia tecnologico quando vem a vender idéias novas aos investors ou a gerência sênior de acordo com o `intitulado artigo de Knowledge@WhartonEncontrando o dinheiro para a inovação: Desenvolva a habilidade daqueles povos'. Este artigo relata no resultado de um painel intitulado “inovação Rua-Esperta para alinhar a tecnologia e o negócio emergentes.” O artigo anota também que além, os cientistas, os investigadores e os gerentes de programa futuros devem focalizar em alinhar projetos inovativos com os objetivos da companhia.
Devido ao globalization e à competição aumentada, alocamento do recurso importante continuará a tornar-se mais e mais eficiente. Nesta competição heightened para os recursos valiosos o alocamento irá aos indivíduos ou às divisões que podem articular sua visão à gerência superior. Como as notas do artigo, é muito importante que aquelas inovações necessitam ser alinhadas com a estratégia de negócio. Os Technologists necessitam responder a perguntas - como sua inovação criará ou realçará o fosso do competidor para as organizações de modo que possam ser antes de a competição. Necessitam também computar e destacar o retorno naquele completamente importante. Necessitam demonstrar como esse retorno no capital é mais elevado do que investing outras divisões (como o marketing). Não somente que o departamento do R&D necessita negociar e influenciar outros departamentos em como podem ajudar à linha superior crescimento e a economias à linha inferior.
Eu penso que é muito importante para o specialist da tecnologia como Software Engineers desenvolver e realçar suas habilidades macias do `' como a habilidade se comunicando verbal, a habilidade escutando, a habilidade da negociação, as habilidades etc. da apresentação. Eu não estou sugerindo que estas habilidades novas podem circumvent a falta de habilidades técnicas, mas o que eu estou sugerindo que as habilidades macias do `' ajudarão suportar a habilidade técnica da liderança. Já não dá-se que as companhias continuarão a invest em seu R&D e os Technologists necessitam se transformar dentro savvy e passo aggressively para começar a parte apropriada do allotment importante.
Verifique também para fora meu blog intitulado Uma raça nova dELA trabalhadores.
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Peter
Presentation Skills Coaching